CASスーパーバイザーレビューの管理
ManageBac+で CAS スーパーバイザーレビューを依頼、完了、管理する方法を学びましょう。まるで実際にプラットフォームを操作しているかのように、手順に沿って進めていきます。
スーパーバイザーによる評価は、CAS体験のスーパーバイザーが学生の進捗状況、努力、および取り組みについてフィードバックを提供するものです。
ManageBac+では、これらのレビューは学生のCASワークシートに直接統合されているため、すべての経験にわたる追跡と評価を効率化できます。
概要
CASスーパーバイザーレビューは、スーパーバイザーからの構造化されたフィードバックを提供し、学生のCASワークシートに自動的に記録されます。
これらのレビューは、学生の参加を検証し、CASの学習成果との整合性を確保するのに役立ちます。
主要概念／新機能
- レビューはCAS体験者から直接依頼されます。
- 管理者はManageBac+アカウントがなくてもレビューを送信できます。
- レビューには、コメント、学習成果、完了状況が含まれます。
- コーディネーターは、一元的に監視を行い、上司にメッセージを送信できます。
ステップバイステップナビゲーション
上司によるレビューの依頼
CAS体験 > 振り返りと証拠 > スーパーバイザーによるレビューを依頼する
- CAS体験を始めましょう。
- 「考察と証拠」タブをクリックしてください。
- 少なくとも1つの考察を加えてください。
- CASアドバイザーによって、経験ステータスが「承認済み」とマークされていることを確認してください。
- 「上司によるレビューを依頼する」をクリックしてください。
「上司によるレビューを依頼する」ボタンは、振り返りが追加され、その経験が承認された後にのみ表示されます。
上司による評価の完了
メールリンク > 管理者アンケート > 最終レビューを送信
- 上司はメールを受け取ります。
- 彼らは提供されたリンクをクリックします。
- レビューフォームにコメントを含めてご記入ください。
- 達成した学習成果を選択してください。
- 体験の完了を確認してください。
複数の生徒をレビューする
ダッシュボード > レビューと進捗状況 > CAS > レビュー
- ダッシュボードに移動してください。
- 「レビューと進捗状況」を選択してください。
- CASをクリックしてから、レビューをクリックしてください。
- 保留中、進行中、レビュー済み、または未完了で絞り込みます。
レビューと進捗状況ウィジェットをダッシュボードにピン留めすると、CASの承認とレビューをすばやく閲覧およびアクセスできます。
上司評価のリセット
経験 > 上司によるレビュー > レビューのリセット
- CASエクスペリエンスを開いてください。
- 「管理者によるレビュー」をクリックしてください。
- 「レビューをリセット」を選択してください。
- 必要に応じて、上司の情報を更新してください。
- 「変更を保存」をクリックしてください。
レビューをリセットすると、以前に送信された評価が削除され、上司の詳細情報が表示されます。
監視監督者
ダッシュボード > レビューと進捗状況 > CAS
- ダッシュボードに移動してください。
- 「レビューと進捗状況」を選択し、次に「CAS」を選択します。
- 監督者リストを見る。
- リマインダーを送信するには、 「管理者にメッセージを送信」をクリックしてください。
- メッセージを入力し、すべての管理者に送信してください。
考察と証拠の検討
CASワークシート > 考察と証拠を閲覧する
- 生徒のCASワークシートを開いてください。
- 「考察と証拠を閲覧する」を選択してください。
- 振り返りを種類、学習成果、または経験別に絞り込むことができます。
- 矢印キーを使って生徒間を移動します。
- 必要に応じて、CASドキュメント経由で反射データをエクスポートしてください。
ベストプラクティス
一貫したワークフローに従うことで、期日通りの完了と上司からのより質の高いフィードバックが保証されます。
レビューを依頼する前に
- 学生が有意義な考察を加えていることを確認してください。
- 確認済みの体験はレビューされ、承認済みとしてマークされます。
- 配信トラブルを避けるため、上司のメールアドレスの正確性を確認してください。
審査プロセス中
- ダッシュボードを通じて定期的に審査状況を確認してください。
- フィルターを使用して、保留中および進行中のレビューの優先順位を設定します。
- 必要に応じて上司にリマインダーを送信してください。
レビューが提出された後
- 学習成果が正しく記録されていることを確認してください。
- どうしても必要な場合のみ、レビューをリセットしてください。
- 報告書や監査のために、考察結果や証拠をエクスポートします。
警告および重要事項
上司による評価を管理する際には、以下の制約事項に注意してください。
- レビューが送信されると、管理者の情報はロックされます。
- レビューをリセットすると、送信済みのフィードバックが完全に削除されます。
- 管理者はアカウントを必要としませんが、有効なメールアドレスへのアクセス権が必要です。
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よくある質問
管理者はManageBac+アカウントが必要ですか？
いいえ。管理者はManageBac+にログインしなくても、安全なメールリンク経由でレビューを完了できます。
なぜ上司による評価を依頼できないのですか？
「上司によるレビューを依頼する」オプションは一度しか表示されません。
- 反射が追加され、
- この体験は承認済みとマークされました。
投稿済みのレビューを編集できますか？
いいえ。変更を加えるには、審査をリセットする必要があります。これにより、元の審査依頼が削除され、新しい審査依頼を行うことができるようになります。
上司にフォローアップするにはどうすればいいですか？
ダッシュボード > レビューと進捗状況 > CASを使用して、メッセージスーパーバイザーにアクセスし、リマインダーを一括送信します。
複数の生徒を効率的に評価することはできますか？
はい。CASワークシート内のダッシュボードフィルターとナビゲーション矢印を使用すると、各エクスペリエンスを再度開くことなく、生徒間を移動できます。