CAS 경험 검토

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CAS 감독관 평가 관리

ManageBac+ 에서 CAS 감독관 평가를 요청, 완료 및 관리하는 방법을 알아보세요. 마치 직접 플랫폼을 사용하는 것처럼 단계별로 따라해 보세요.

지도교수 평가는 CAS 경험 지도교수가 학생의 진척 상황, 노력 및 헌신도에 대한 피드백을 제공할 수 있도록 합니다.

ManageBac+ 에서는 이러한 평가가 학생의 CAS 워크시트에 직접 통합되어 모든 경험에 걸쳐 효율적인 추적 및 평가가 가능합니다.

CAS 감독관 검토 개요
CAS 감독관 검토 워크플로 개요

개요

정보

CAS 지도교수 평가는 지도교수로부터 체계적인 피드백을 제공하며, 학생의 CAS 활동지에 자동으로 기록됩니다.

이러한 평가는 학생 참여를 검증하고 CAS 학습 목표와의 일치성을 보장하는 데 도움이 됩니다.

핵심 개념 / 새로운 소식

  • CAS 체험 후기는 직접 요청됩니다.
  • 관리자는 ManageBac+ 계정 없이도 리뷰를 제출할 수 있습니다.
  • 리뷰에는 댓글, 학습 결과 및 완료 상태가 포함됩니다.
  • 담당자는 관리자에게 중앙에서 모니터링 및 메시지 전송을 할 수 있습니다.

단계별 탐색

상사 검토 요청

CAS 경험 > 성찰 및 증거 > 감독관 검토 요청

  1. CAS 체험을 시작하세요.
  2. '성찰 및 증거' 탭을 클릭하세요.
  3. 최소한 하나의 의견을 추가하세요.
  4. CAS 어드바이저가 경험 상태를 '승인됨' 으로 표시했는지 확인하십시오.
  5. 관리자 검토 요청을 클릭하세요.
상사 검토를 요청합니다.
CAS 감독관 검토 요청
  • 이렇게 하면 관리자에게 이메일 요청이 전송됩니다.
  • 그들은 관리자 평가 양식에 접근하여 작성할 수 있을 것입니다.
  • 리뷰 알림
    관리자 검토 알림
    중요한

    '감독자 검토 요청' 버튼은 성찰 내용이 추가되고 경험이 승인된 후에만 나타납니다.

    장애인 관리자 평가
    장애인 리뷰

    상사 평가 완료

    이메일 링크 > 관리자 설문 조사 > 최종 검토 제출

    1. 상사가 이메일을 받습니다.
    2. 그들은 제공된 링크를 클릭합니다.
    3. 의견을 포함하여 리뷰 양식을 작성해 주세요.
    4. 달성한 학습 성과를 선택하세요.
    5. 체험 완료를 확인하세요.
    관리자 검토 양식
    감독관이 최종 검토서를 제출했습니다.
  • 최종 검토 제출을 클릭하세요.
  • 상사 평가를 성공적으로 완료하신 것을 축하드립니다!
  • 상사 검토 보고서 제출됨
    성공!

    여러 학생 평가하기

    대시보드 > 검토 및 진행 상황 > CAS > 검토

    1. 대시보드로 이동하세요.
    2. 리뷰 및 진행 상황을 선택하세요.
    3. CAS를 클릭한 다음 리뷰를 클릭하세요.
    4. '대기 중', '진행 중', '검토됨' 또는 '미완료' 로 필터링하세요.
    CAS 검토 필터
    CAS 리뷰 필터링
    맞춤형 대시보드

    CAS 승인 및 검토 내용을 빠르게 찾아보고 액세스하려면 검토 및 진행 상황 위젯을 대시보드에 고정하세요.

    맞춤형 대시보드
    맞춤형 대시보드

    관리자 평가 재설정

    경험 > 관리자 검토 > 검토 초기화

    1. CAS 체험을 시작하세요.
    2. 관리자 검토를 클릭하세요.
    3. 리뷰 초기화를 선택하세요.
    4. 필요한 경우 관리자 정보를 업데이트하세요.
    5. '변경 사항 저장'을 클릭하세요.
    리뷰 재설정
    제출된 리뷰 초기화
    경고

    리뷰를 초기화하면 이전에 제출한 평가가 삭제되고 관리자 정보가 표시됩니다.

    모니터링 감독관

    대시보드 > 검토 및 진행 상황 > CAS

    1. 대시보드로 이동하세요.
    2. 리뷰 및 진행 상황을 선택한 다음 CAS를 선택하세요.
    3. 감독관 목록을 확인하세요.
    4. 관리자에게 알림을 보내려면 '메시지 관리자'를 클릭하세요.
    관리자 대시보드
    감독자 활동 모니터링
    1. 메시지를 입력하고 모든 관리자에게 보내세요.
    감독관 참여
    상사들과 소통하세요

    성찰과 증거 검토

    CAS 워크시트 > 성찰 및 증거 찾아보기

    1. 학생의 CAS 워크시트를 엽니다.
    2. '반성 및 증거 찾아보기'를 선택하세요.
    3. 유형, 학습 결과 또는 경험별로 성찰 내용을 필터링하세요.
    4. 화살표 컨트롤을 사용하여 학생들 사이를 이동하세요.
    5. 필요한 경우 CAS Documents를 통해 반사 데이터를 내보내십시오.
    반사된 이미지들을 살펴보세요
    탐색, 성찰 및 증거
  • 내보내기 파일에는 별표 표시된 반사 이미지만 포함하거나 모두 포함할 수 있습니다.
  • 이 PDF 파일은 경험별로 정리되어 있으며, 관련 성찰 및 평가가 있는 경우 함께 포함되어 있습니다.
  • 예시 내보내기
    CAS 성찰 및 증거 내보내기
  • 생성된 모든 내보내기 파일 또는 보고서는 CAS 문서 에서 확인할 수 있습니다.
  • CAS 문서
    CAS 문서

    모범 사례

    상사 평가를 최대한 활용하는 방법

    일관된 작업 흐름을 따르면 적시에 작업을 완료할 수 있고, 관리자로부터 더 높은 품질의 피드백을 받을 수 있습니다.

    리뷰 요청하기 전에

    • 학생들이 의미 있는 성찰 내용을 추가했는지 확인하십시오.
    • 제출된 경험들이 검토되어 승인 됨으로 표시되었는지 확인하십시오.
    • 상사에게 보내는 이메일 주소의 정확성을 확인하여 전달 오류를 방지하십시오.

    검토 과정 중

    • 대시보드를 통해 검토 상태를 정기적으로 확인하세요.
    • 필터를 사용하여 보류 중이거나 진행 중인 검토의 우선순위를 지정하세요.
    • 필요한 경우 관리자에게 알림을 보내세요.

    리뷰 제출 후

    • 학습 성과가 정확하게 기록되었는지 확인하십시오.
    • 리뷰 초기화는 꼭 필요한 경우에만 하세요.
    • 보고서 또는 감사를 위한 증거 자료 및 관련 정보를 수출하십시오.

    경고 및 중요 사항

    주요 제한 사항

    상사 평가를 관리할 때 다음과 같은 제약 사항에 유의하십시오.

    • 검토가 제출되면 관리자 정보는 잠금 처리됩니다.
    • 리뷰를 초기화하면 제출했던 피드백이 영구적으로 삭제됩니다.
    • 관리자는 계정이 필요하지 않지만 유효한 이메일 접속 권한이 있어야 합니다.

    관련 기사

    자주 묻는 질문

    관리자에게 ManageBac+ 계정이 필요한가요?

    아니요. 관리자는 ManageBac+ 에 로그인하지 않고도 보안 이메일 링크를 통해 평가를 완료할 수 있습니다.

    왜 상사 평가를 요청할 수 없나요?

    '감독자 검토 요청' 옵션은 한 번만 나타납니다.

    • 반성이 추가되었습니다.
    • 해당 경험은 승인 됨으로 표시되었습니다.

    이미 제출한 리뷰를 수정할 수 있나요?

    아니요. 변경하려면 검토를 초기화해야 합니다. 이렇게 하면 기존 제출 내용이 삭제되고 새 검토를 요청할 수 있습니다.

    어떻게 하면 상사에게 후속 조치를 취할 수 있나요?

    대시보드 > 검토 및 진행 상황 > CAS를 사용하여 관리자에게 메시지를 보내고 일괄적으로 알림을 보낼 수 있습니다.

    여러 학생을 효율적으로 평가할 수 있나요?

    네. CAS 워크시트 내에서 대시보드 필터와 탐색 화살표를 사용하여 각 학생의 경험을 다시 열지 않고도 학생 간에 이동할 수 있습니다.

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    62명 중 50명이 도움이 되었다고 했습니다.